9月12日，中国重机成功组织召开“炽热笃行 光耀未来”成立45周年总结大会暨职工文艺汇演。文艺汇演中中国重机所属柬埔寨分公司（以下简称“分公司”）4位柬籍员工联手演唱歌曲《相亲相爱一家人》，展现中柬员工和谐相处、共同进步和两国员工“一家亲”的主题，获得了全场观众的热烈掌声和一致好评。

彩排时“一遍过”的节目

分公司综合人事部副经理隋骞介绍，刚一接到演出节目任务，分公司就立刻行动起来，挑选演员、确定演出形式和具体节目内容，最终通过与汇演导演组的沟通，选定柬籍员工陈金宝、蔡金凤、江珠意和梁宝萍合唱歌曲《相亲相爱一家人》。

“能代表分公司参与司庆演出，我们感到荣幸又开心。我告诉自己，这是我的工作，我一定要完成好，体现出柬籍员工的风采，不辜负领导对我们的期望。”蔡金凤说。

江珠意和梁宝萍表示，此前都没有接触过这首歌曲，一开始非常紧张，生怕自己唱不好。学唱时分公司领导一直鼓励他们，让他们慢慢学习，力争最好的效果。他们四人互相打气，练习发声技巧，不断打磨唱功。正式演出前，公司总部的同事悉心指导，缓解了他们的紧张情绪和压力，最终使得节目得以完美呈现。

在正式演出前一天的彩排现场，4位柬籍员工第一次登上正式演出舞台献唱，顺利完成了歌曲的演绎并得到导演组的高度认可。“经过专业老师的指导，我们改进了舞台动作，增强了信心。彩排当天我们的节目‘一遍过’，一次就通过导演老师的审核，我们开心得跳了起来。”陈金宝说。

4位参演柬籍员工说：“中国的领导同事对我们都十分关心、非常友善，这让我们很感动。这份情谊让我们在正式登台时没有了表演痕迹，很自然地通过歌声表达出自己的真实情感，唱出‘一家人’的感觉。”

“包容的人最伟大”

隋骞表示，分公司的十几名柬籍员工工作都非常努力。他们刻苦学习中文，提高工作能力和质效，表现都很优秀。

当被问及工作遇到哪些困难时，蔡金凤告诉我们，初到分公司工作时，对中国公司企业文化不甚了解。领导对柬籍员工都十分包容，为他们讲解中国文化，介绍如何在工作中接人待物；重要工作开始前还会提示注意事项，助力他们更好地完成工作。“因为包容所以‘伟大’。我觉得我的中国领导和同事都很‘伟大’。”

蔡金凤还说，《相亲相爱一家人》就是他们工作的真实写照。“我们就像歌词里‘有福就该同享，有难必然同当’。遇到棘手的工作，领导和同事们都很‘保护’我们，与我们一起面对，共同解决问题。”

同是从事综合管理工作的梁宝萍、江珠意也表示，刚进公司时，对工作不太懂，中国领导同事都主动给予耐心帮助，教会他们工作的方法和流程；遇到问题请教中国同事，同事们都很乐意分享自己的工作经验，让他们的工作变得容易起来。

“在工作中与中国同事慢慢熟悉起来，感觉我们就是一家人。”陈金宝说。

在工作中实现个人成长

入职分公司两年多的梁宝萍从参与综合管理工作，逐渐接触项目管理工作。“在这里工作每天都能学到新知识，一点一滴慢慢积累，从量变到质变，我的工作越做越好。现在做项目管理时我就有了目标，知道自己该干什么。我会全力以赴把工作做好。”

蔡金凤说，市场开发工作难度很大，领导会为他们讲解相关专业知识，中国同事会和他们一起调查研究项目，共同探索工作新思路。“我在分公司不仅学到了专业知识，还获得了实用的工作方法。入职的第三年，我开始尝试独立开展市场开发工作，很期待为公司发展贡献力量。”

江珠意表示，项目文件翻译工作专业性强，她一边学习一边工作，逐渐学习积累，“一开始接手工作时觉得难度大，专业知识也不懂。领导安排工作时，感觉无从下手，心里很慌。后来通过不断的自学和领导同事的帮助，慢慢熟悉起来，现在已经得心应手了。”

陈金宝告诉我们，面对不熟悉的工作，中柬员工会互帮互助、共同面对，一起商量、摸索解决问题的方法，想法设法做好工作。“来到分公司两年多，我从一名参与新员工培训的学员，成为为新员工培训的讲师，从各类活动的参与者，成为策划团建方案的组织者。学到新知识的同时，感觉自己有了‘一丢丢’的进步，非常开心。”

4位参演柬籍员工还表示，分公司还会定期组织财务、企业文化、中文、礼仪、办公软件等方面的培训，开展中柬员工团建活动，进一步提高了办公效率，增进了两国员工的友谊。

“公司还为柬籍员工提供定制的免费工作午餐、电话充值卡，为我们开展工作提供了便利，让我们更专心地投入工作，非常踏实。”4位参演柬籍员工说。

在未来，中国重机将继续积极履行企业社会责任，加大外籍人才引进力度，持续推进人才属地化建设，助力公司高质量发展。

（中国重机 任玮/文 赵贺/图）